Voy a generalizar mi campo como gestión en lugar del aspecto técnico de lo que hago (análisis) o la industria (videojuegos). Podemos argumentar que los libros en esta lista no son libros técnicos, pero ofrecen herramientas que no tienen precio para un gerente, pero lo más importante es que se ajustan particularmente bien a la parte de “le gusta leer”. En ningún orden en particular:
Getting Things Done es un clásico de la gestión personal. Es el más técnico de la lista, centrándose en la construcción de un sistema de gestión personal con objetivos muy específicos en mente. Gran libro, gran sistema. Si lo lee y desea implementarlo, recuerde que ahora estamos 16 años después de su lanzamiento original y que la tecnología mejoró significativamente desde entonces y que hay formas digitales de hacer lo que se propone.
Los 7 hábitos de las personas altamente efectivas son más un libro de autoayuda empresarial que otra cosa, este libro ofrece una nueva visión de lo que las personas efectivas se esfuerzan por hacer. Ser efectivo es el objetivo que la mayoría de los gerentes no logran de manera consistente, centrándose a menudo en cosas menos valiosas. El libro sigue una ligera tangente cerca del final que no aprecio particularmente y aun así fue mi libro favorito durante años.
Creativity Inc se lee como una novela. Habla de la experiencia de construir y administrar Pixar, desde un pony técnico de un solo truco hasta un creador de contenido multimillonario. Desde la visión de un pequeño grupo de hombres hasta el impacto que una sola persona (que no sea Steve Jobs) tuvo en la historia del éxito. Es un libro brillante, lleno de cositas de experiencia invaluable.
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