¿Cómo se escribe efectivamente con los compañeros de escritura?

Answer 1

No soy un gran fanático de la colaboración. Coescribir un guión con otro escritor suele ser una de dos cosas:

1. Un proceso muy fácil y natural.
2. Puro y absoluto infierno

Por lo general, está en un extremo u otro del espectro, y rara vez en algún lugar en el medio.

Afortunadamente, mi experiencia fue un poco más en el medio, pero es algo que probablemente nunca volveré a hacer a menos que surjan las circunstancias casi perfectas.

La clave en la colaboración es encontrar a alguien que lo felicite y lo mantenga alerta al mismo tiempo. Necesitas asociarte con alguien en quien confíes. Debe asociarse con alguien que comparta su pasión por el concepto que abordará. Debes asegurarte de que ambos no tengan demasiado ego y estén orgullosos de tu propia escritura.

Es muy difícil encontrar eso.

Es como elegir el compañero de tenis o voleibol de playa adecuado. No puedes esperar ganar juegos juntos si uno piensa que son mejores que el otro y, por lo tanto, siempre está luchando por el balón y golpeando al otro si lo toman y cometen un error. Eso es veneno para un equipo de tenis o voleibol de playa, y por lo tanto, también es veneno para un equipo de escritores.

Los mejores colaboradores son a menudo los mejores amigos que están acostumbrados a los vicios y excentricidades de los demás. Los cónyuges también son geniales porque no importa qué, en su mayor parte, saben cómo luchar entre ellos. Los hermanos trabajan igual. No SIEMPRE es el caso, porque pueden suceder los mismos escollos, pero mi punto es que necesitas tener un cierto tipo de relación y respeto por cualquier persona con la que consideres escribir.

En cualquier caso, este es mi mayor consejo, ya sea que encuentres ese compañero perfecto o no (Oye, estoy seguro de que algunos compañeros de escritura se han odiado en algún momento u otro): Exponga los roles que cada uno de ustedes será jugando de antemano .

“Está bien, yo soy el tipo de diálogo y tú eres el tipo de acción”.

“Está bien, tú manejas el arco de este personaje mientras yo manejo el otro”.

“Está bien, tú eres el tipo conceptual, adapto dichos conceptos a la forma del guión”.

Podría seguir y seguir. Los roles deben ser establecidos y acordados antes de comenzar. Debe tener a alguien que tenga la última palabra en cualquier área del guión, ya sea específica para el diálogo o la acción, o específica para la última palabra en varios borradores del guión.

Tomé una colaboración porque encontré un guionista recién llegado que tenía un concepto brillante, sin embargo, la escritura no estaba a la altura (confirmado por los contactos de la industria cinematográfica con los que los conecté). Pero el concepto fue tan asombroso. Vi el proyecto en mi cabeza y vi la relevancia contemporánea, la demografía, los tipos de personas que estarían interesadas, etc.

Así que acepté entrar y desarrollar aún más el proyecto, mejorar el ritmo, mejorar los arcos de los personajes, mejorar la estética del guión, etc. Insistí en que conservaran la codiciada historia por crédito únicamente, junto con compartir la etiqueta escrita por juntos. .

Sin embargo, cuando comenzamos a trabajar, fue totalmente difícil. El escritor estaba demasiado casado con su trabajo y su propia opinión, a pesar del hecho de que estaba allí para eludir aún más el proyecto a petición de expertos de la industria cinematográfica interesados ​​y poderes bien conectados. Y ni siquiera estaba cambiando tanto. Fue solo batalla tras batalla, encontrando una pared de ladrillos con casi cualquier cambio, sin importar cuán minucioso, crítico, etc.

No se trataba de ego por mi parte. Tengo confianza en mi escritura y rara vez dejo que se filtre ningún ego. Se trataba simplemente de estar allí para ayudarlos y poner este proyecto en manos de aquellos que pueden apretar el gatillo y hacer que suceda. Y teníamos poderes en la industria del cine que estaban interesados ​​en mi nombre en el guión para poder validarlo para algunos jugadores poderosos, habiéndome hecho un pequeño nombre con otros guiones y ofertas. Así es como funciona la industria. Si ven un nombre que conocen en el guión, lo considerarán más que un nombre que no conocen.

Dicho todo esto, porque tengo que poner mi nombre en él, tiene que cumplir con un cierto estándar y eso es lo que estaba tratando de lograr por el bien de los dos. Son negocios.

Entonces, mi falla fue nombrar adecuadamente los roles que ambos tendríamos antes de que aceptara asumir el proyecto. Estuve allí a pedido de personas interesadas en sacar el proyecto, solo con mi participación. Eso no se entendió completamente hasta mucho más tarde en el proceso y me culpo a mí mismo por suponer que se entendió.

Y tenga en cuenta que el escritor es una GRAN persona y un buen amigo. A pesar de eso, la colaboración vaciló.

En resumen, se trata de A) Encontrar el compañero adecuado y B) Asignar los roles adecuados de antemano.

Answer 2

Nos complementamos mutuamente en nuestros estilos de escritura. Ella era muy terrenal y orgánica. Ella escribió desde el intestino. Lamentablemente escribí demasiado de la cabeza. Siempre tuve envidia de ella por eso. Todos siempre pensaron que yo estaba escribiendo a los hombres y ella a las mujeres, pero fue todo lo contrario. Podía escribir a los hombres porque creció en una familia de camioneros. Su padre era dueño de una gran empresa de camiones, por lo que maldecía como un camionero y podía escuchar a la gente. Ella era irlandesa, y los irlandeses siempre tienen un estilo con las palabras. El diálogo: podía escucharlo y podía escribirlo. No importa si era hombre o mujer. Fue una escritora maravillosa y nos felicitamos de esa manera. Siempre decía: “Escribe esta escena” y ella la escribía. Y si yo dijera que necesitamos algo como esto o aquello, ella podría hacerlo.

Answer 3

Permítanme comenzar afirmando que trabajo en un territorio decididamente no ficticio: soy gerente de marketing de contenido, lo que significa que colaboro a diario con colegas al crear publicaciones de blog, actualizaciones de marketing en redes sociales, libros blancos, libros electrónicos, guiones de seminarios web y cualquier otra cosa. es necesario

Nuestro proceso de escritura
Mi equipo de marketing de contenidos está compuesto por 3 escritores y un director. Cada uno de los tres escritores tiene tareas de escritura, pero al final de cada pieza, se ha convertido en parte de nuestra cultura de trabajo dar la pieza a los otros dos para su edición y revisión por pares.

Lo que solo significa una cosa: tu escritura nunca (o rara vez) vuelve a ti de la misma forma que la diste a luz. Muy a menudo, una pieza de contenido se transformará en algo completamente diferente, porque cada cocinero tiene su propia forma de armar el caldo.

Puede pensar que esto conduciría a egos magullados y pequeñas disputas sobre comas y gramática de Oxford, pero estaría totalmente equivocado. La razón por la que trabajamos tan bien juntos es porque seguimos tres principios básicos que nos mantienen cuerdos: 1. Dejar el ego del vaquero. 2. Siempre comunícate. 3. Use herramientas eficientes.

1. Deja el ego vaquero.
No somos lobos solitarios. O vaqueros vigilantes que se escabullen en la ciudad y luchan solos contra los malos. Somos un equipo que crea algo que beneficiará a toda la empresa. Esto significa que tu ego como escritor queda en segundo plano para mejorar el trabajo .

Si surge una idea mejor, debe ser lo suficientemente flexible como para cambiar de dirección y reescribir. Si su editor considera que la duración es un problema, debe tragarse su orgullo y cortar. Si sus editores creen que hay un título mejor, debe dejar que lo reescriban para que todo el artículo cumpla con el objetivo previsto. Lo escribimos, luego lo dejamos ir, confiando en la habilidad y profesionalidad de nuestros compañeros de equipo para mejorar el trabajo.

Por supuesto, esto no fue fácil. Nos llevó un tiempo llegar a la conclusión de que podíamos confiar en el gusto y el estilo de los demás. Pero una vez que lo hizo, la colaboración fue asombrosa.

2. Siempre comunícate.
Si estamos editando y creemos que una oración necesita ser revisada, seguimos adelante y reescribimos, no es gran cosa. Pero si una sección completa parece redundante, dejamos un comentario sobre el trabajo que le dice al escritor original por qué creemos que esta sección debe irse. O los enviamos por Skype si están trabajando de forma remota.

Se trata de una comunicación clara y concisa para que se expliquen las razones detrás de las ediciones principales. Después de todo, el escritor pasó tiempo en esto. Necesitamos respetar eso y caminar ligeramente cuando algo importante necesita ser cambiado. El hecho de que se espere que dejen de lado su ego no significa que pueda comenzar a pisotear todo su arduo trabajo y sudor.

3. Use herramientas eficientes.
Debido a que editamos el trabajo del otro todo el tiempo, sería un verdadero infierno si tuviéramos que enviarnos correos electrónicos con documentos adjuntos. Esto llevaría a largos hilos de correo electrónico, docenas de archivos adjuntos y personas que envían diferentes versiones del mismo documento en diferentes momentos. Simplemente no vale la pena el dolor de cabeza.

La herramienta de escritura que utilizamos es el mismo software de gestión del trabajo que desarrolla nuestra empresa, Wrike. Tiene un editor en vivo integrado en cada tarea que nos permite escribir y editar simultáneamente. Podemos asignar tareas el uno al otro. Podemos ver claramente lo que cada persona ha escrito y revisado, e incluso revertir el texto a una versión anterior si es necesario. Todo nuestro contenido está en la nube, lo que significa que podemos trabajar desde cualquier computadora o dispositivo con conexión a Internet. Lo mejor de todo es que tiene un sistema de comentarios para tareas que alerta inmediatamente a un escritor si se lo menciona en algún proyecto.

Para resumir, escribir eficazmente con otros es una cuestión de confianza, respeto y, por supuesto, comunicación . Y cuando se hace correctamente, puede conducir a una escritura que se dispara.

Answer 4

Estoy de acuerdo con Ken Miyamoto arriba, y he pasado por el infierno y el cielo de la escritura colaborativa.

Una vez que está claro de quién es la visión, los demás deben alinearse, permitiendo que el propietario de la visión apruebe o rechace cualquier cosa. He encontrado que esto ayuda enormemente. Simplemente sabemos de quién es el proyecto.

La colaboración no significa igualdad. Tampoco significa acuerdo, pero no puede significar desacuerdo todo el tiempo.

Más que la capacidad de escritura, a menudo he sentido que son los niveles de madurez de las personas los que pueden afectar un proceso de escritura colaborativo.

Si desea atraer a un compañero de escritura, asegúrese de poder empoderar a esa persona. Cuando sabe que puede hacer una contribución considerable, es atractivo en todos los niveles. No deberías tener que persuadir demasiado a nadie. Si él / ella está emocionado, solo entonces sucederá en beneficio de cualquiera.

Aprende a absorber y vivir en pura consideración, incluso si algo es repugnante a primera vista. Si el 30% de lo que se escribe por primera vez sobrevive, ¡esa es una gran proporción!

Corre con una buena racha, sin importar de quién venga. A veces, una persona totalmente “obtiene” una secuencia o escena o personaje en una determinada situación. Puedes sentir la emoción. Si está vivo, generalmente vale algo. No cuestiones eso en absoluto. Aliméntalo, aliméntalo y observa cómo sigue su curso completo sin juzgarlo.

La disciplina a veces está sobrevalorada. Si te estás divirtiendo, no te preocupes por las horas improductivas donde pueden surgir un millón de otras cosas en la conversación. Mientras esté en el “entorno de escritura”, estará allí. Nunca se sabe qué desencadena qué.

Mantenga la comida a mano. Escribir puede quemar calorías como un loco, y cuando una persona exige la atención de la otra, esto se dispara. Necesitamos recargas instantáneas. Además, nada como tu chocolate favorito para mantener los jugos fluyendo, juego de palabras intencionado.

Sepa cuándo terminar el día. Esto puede suceder al final de las 16 horas, o a las 4 horas, después de resolver el complicado problema de la trama. La mente quiere detenerse y disfrutar ese momento, y necesita que se relaje para detectar fallas persistentes y responder preguntas persistentes de manera convincente para ambas partes.

Answer 5

Para colaborar en redacciones e ideas, te sugiero que pruebes prueba. Tiene notas en las que puedes colaborar con cualquier número de personas en redacciones. Independientemente de la ubicación geográfica, puede compartir sus ideas utilizando esta herramienta, ya que tiene chat grupal, intercambio de archivos, debates y mucho más. Echa un vistazo: https://www.proofhub.com